Job in Brand-Erbisdorf, GroßhartmannsdorfSachbearbeitung im Fachbereich Finanzwesen - (Aufgabengebiet Haushaltsplanung)

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll

• Eigenständige Aufstellung und Fortschreibung von Finanzplan und Investitionsprogramm
• Vorbereitung, Erstellung des Entwurfes und Ausfertigung des Haushaltsplanes, des Vorberichtes einschließlich aller Anlagen und Kennziffern
• Überwachung und Steuerung des Haushaltsplanvollzuges
• Erarbeitung von Berichten an übergeordnete Behörden, Stadtrat und Verwaltung
• Bearbeitung von Angelegenheiten des Finanzausgleichgesetzes
• Controlling und Zuarbeiten zur Haushaltskonsolidierung
• Die Übertragung weiterer Aufgaben und Verantwortlichkeiten bleibt vorbehalten

Ihr Profil – strukturiert und eigenständig

• Eine abgeschlossene Ausbildung verbunden mit mehrjähriger Berufserfahrung auf dem Gebiet der öffentlichen Verwaltung bzw. eine Ausbildung auf dem Gebiet des Finanz- und Rechnungswesens
• Anwendungsbereite Kenntnisse der kommunalen haushaltswirtschaftlichen Gesetze sind Grundvoraussetzung für die erfolgreiche Aufgabenerfüllung
• Selbstständig organisiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, schnelle Auffassungsgabe
• Analysefähigkeit, strukturiertes Vorgehen, Kreativität und Gewissenhaftigkeit
• Eigeninitiative, Kommunikations-/Verhandlungsgeschick, Entscheidungskraft und Diskretion
• Sicherer Umgang mit zeitgemäßen Informations- und Kommunikationstechniken d. h. fundierte EDV-Anwenderkenntnisse in allen gängigen MS-Office-Programmen; wünschenswert sind Kenntnisse in der Software Axians Infoma New System
• Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Mobilität, Fahrerlaubnis Klasse B
• Fortbildungsbereitschaft

Was wir bieten

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz auf einer unbefristeten Teilzeitstelle mit 30 Wochenstunden; bei Erweiterung des Aufgabengebietes ist die Anpassung der Wochenarbeitszeit adäquat vorgesehen
• Die leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD-VKA entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung
• Eine leistungsorientierte Vergütung gemäß § 18 TVöD und Jahressonderzahlung
• Möglichkeiten zur Weiterbildung, flexible Arbeitszeiten, Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• 30 Tage Urlaub, betriebliche Zusatzversorgung sowie tarifübliche Zusatzleistungen
• Bei Bedarf sind wir gern bei der Wohnungssuche behilflich