Job in BambergArchitekt:in (m/w/d) oder Ingenieur:in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau mit Schwerpunkt Brandschutz

Stellenbeschreibung

Die Stadt Bamberg sucht für die Abteilung Hochbau im Immobilienmanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

eine Architektin / einen Architekten (m/w/d) oder eine/n Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau mit Schwerpunkt Brandschutz

Die Stadtverwaltung Bamberg erfüllt eine Vielzahl von sinnhaften und gemeinwohlorientierten Aufgaben für ihre Bürgerinnen und Bürger. Jeden Tag setzen sich circa 1.600 Mitarbeitende mit ihren Fähigkeiten, ihrer Erfahrung und guten Ideen dafür ein. Werden Sie ein Teil davon!

Das Immobilienmanagement ist der zentrale städtische Dienstleister rund um die von der Stadt selbst und für Dritte verwalteten Immobilien. Ein großes Arbeitsfeld bildet die Betreuung unserer eigenen Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie der Projekte von Zweckverbänden und Stiftungen. Im Gebäudebestand befinden sich zahlreiche hochkarätige Denkmäler mit UNESCO-Weltkulturerbe-Status, wie auch zahlreiche Schul-, Verwaltungs-, Wohn- und Geschäftsgebäude in historischer und zeitgenössischer Architektur.

Ihre Aufgaben:

• Konzeption und Umsetzung brandschutzrechtlicher Maßnahmen sowie deren ganzheitliche Priorisierung
• Beauftragung und Betreuung sowie Durchführung von Machbarkeitsstudien zur Einschätzung von Realisierbarkeiten und Kosten
• Bauherrenvertretung und eigenverantwortliche Projektabwicklung
• Konsequente Termin-, Kosten- und Qualitätssteuerung bei öffentlichen Bauvorhaben
• Budgetplanung und Herbeiführung von Planungsentscheidungen
• Eigenständige Abwicklung von Bauvorhaben über alle Leistungsphasen der HOAI in Einzelfällen
• Mitwirkung bei der Entscheidungsfindung in juristischen und technischen Belangen
• Mitwirkung bei Sitzungs- und Förderunterlagen und der Öffentlichkeitsarbeit

Ihre Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium der Architektur oder des Ingenieurwesens der Fachrichtung Hochbau
• Erfolgreich abgeschlossener Lehrgang zur/zum Fachplaner:in Brandschutz und Erfahrung in diesem Bereich
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Abwicklung von öffentlichen Bauvorhaben, Förderprozessen sowie der technischen Regelwerke
• Kenntnisse im Vergaberecht von Bau- und Planerleistungen sowie der HOAI und VOB/B
• Hohe Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
• Organisations- und Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein
• Aufgabenorientierte und selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
• Wirtschaftliche und interdisziplinäre Denkweise

Ihre Vorteile:

• Fachlich herausfordernde, vielseitige und sinnhafte Tätigkeit
• Sicherer und ortsfester Arbeitsplatz in einer der schönsten Städte Deutschlands
• Individuelle Gestaltung der Arbeitszeiten durch flexible und lebensphasenorientierte Gleitzeitmodelle
• Individuelle Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Kinder-Ferienprogramm und Kinder-Mitbringtag
• Unterstützende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Faire Bezahlung auf der Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Jährliche Sonderzahlung („Weihnachtsgeld“) und Leistungsentgelt für Tarifbeschäftigte
• Bezuschusstes Deutschlandticket oder VGN-Abo für den öffentlichen Nahverkehr
• Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte
• Gutes Betriebsklima mit gemeinsamen Mitarbeiter-Events wie Sommerfest und regelmäßigen Sportgruppen-Treffen

Die Beschäftigung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet und grundsätzlich teilzeitfähig.

Die Stadt Bamberg hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und begrüßt Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Personen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.