Job in Berlin WeddingPflegefachassistent (gn) - Neurologie / Stroke Unit (Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in)

Beruf

Pflegefachassistent (gn) - Neurologie / Stroke Unit (Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in)

Unternehmen

Jüdisches Krankenhaus Berlin Stiftung des bürgerlichen Rechts

Arbeitsort

13347 Berlin Wedding

Interessiert?

Stellenbeschreibung

In unserer Klinik für Neurologie entsteht etwas ganz Neues: Im September 2025 wird unser Neubau im Bettenhaus K eröffnet. Im Rahmen dieser Eröffnung und zur Verstärkung des neurologischen Pflegeteams wollen wir unser Team erweitern.

Mit einer pflegefreundlichen und modernen 40-Betten-Station im Bereich der allgemeinen Neurologie laden wir Dich ein, von Anfang an dabei zu sein. Die Allgemeinneurologie bietet nicht nur Raum für exzellente neurologische Pflege, sondern auch die besondere Chance, Strukturen, Abläufe und eine lebendige Teamkultur von Grund auf mitzugestalten.

Deine Aufgaben:

  • Unterstützung der examinierten Pflegefachkräfte im Stationsalltag
  • Fachgerechte Pflege der Patient:innen
  • Einfühlungsvermögen, Aufgeschlossenheit und Empathie gegenüber Patient:innen und Angehörigen
  • Erkennen von Notsituationen und Einleiten lebenserhaltender Sofortmaßnahmen
  • Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team

Deine Qualifikationen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte:r Krankenpflegehelfer/in, Altenpflegehelfer/in oder Pflegefachassistent/in
  • Nachweis über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern
  • Interesse an der eigenen fachlichen Weiterentwicklung
  • Teamgeist und Zuverlässigkeit
  • Freude an der Arbeit im Pflegebereich

Deine Vergütung:

  • TVöD-K (P6): Ca. 2.820 € - 3.790 € brutto monatlich
  • Jährliche Sonderzahlung zwischen ca. 2.390 € - 3.212 €
  • Zeitzschläge nach TVöD-K
  • Monatliche Pflegezulage (133,80 €) und allgemeine TVöD-Zulage (25 €)
  • Einspringdienste (150 € - 200 €)

Deine Benefits:

  • "Deutschland-Ticket" für nur ca. 41 € pro Monat
  • Eintritt in Yoga- und Fitnessstudios sowie Berliner Bäderbetriebe für 24 € monatlich
  • Bis zu 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr
  • Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • 39 Stunden bei Vollzeit
  • Bis zu 39 Tage Urlaub
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Umfassende Begleitung während der Probezeit inklusive Welcome Day
  • Attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
  • Rabatt auf das Mittagessen in hauseigener Cafeteria
  • Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung

Wir setzen auf flache Hierarchien, echte Beteiligung und ein Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen gefragt sind. Werde Teil dieser Keimzelle – bring Deine Erfahrung, Perspektiven und Deine Leidenschaft für Pflege ein und hilf mit, etwas Besonderes zu schaffen.

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