Job in BochumNachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo. im Großraum Bochum/Herne/Castrop/Witten

Beruf

Nachwuchsführungskraft (w/m/d) 37,5 Std./Wo. im Großraum Bochum/Herne/Castrop/Witten

Unternehmen

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Arbeitsort

44787 Bochum

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Du suchst eine Herausforderung im Einzelhandel? Als Nachwuchsführungskraft erlernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag in einem dm-Markt zu organisieren. Mit Engagement und Neugier wächst Du in Deine zukünftige Rolle hinein.

Deine Aufgaben:

  • Kernaufgabe: Du eignest Dir Wissen und Kompetenzen für einen reibungslosen Ablauf im Markt an.
  • Erfolg sichern: Du unterstützt bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und hast betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick.
  • Warenverfügbarkeit und Sauberkeit: Du behältst den Überblick über Warenversorgung und -präsentation.
  • Passbildservice: Du fertigst biometrische Passbilder an.
  • Organisationstalent: Du planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen durch.
  • Mitarbeitereinsatzplanung: Du stimmst vorausschauend Arbeitszeiten mit dem Team ab.
  • Projekte: Du gestaltest Projekte und Vorhaben gemeinsam mit dem Team.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder kaufmännischen Bereich.
  • Starke Kunden- und Serviceorientierung mit Empathie und Freude am Umgang mit Menschen.
  • Ausgeprägtes Organisationstalent und Führungsstärke.
  • Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen.
  • Sicherer Umgang mit Office 365, SAP, Smartphones und digitalen Medien.
  • Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument für den Passbildservice.
  • Idealerweise besitzt Du einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.

Unser Angebot für Dich:

  • Eine dialogische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eigenverantwortlichem Arbeiten.
  • Eine umfassende, kollegiale Einarbeitung.
  • Moderne technische Ausstattung (Smartphone/Laptop).
  • Über 250 Weiterbildungsangebote und eine digitale Lernwelt.
  • Ein umfangreiches Gesundheits- und Wohlfühlprogramm.
  • Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser, Tee).
  • Mitarbeiterrabatt von 10% und Vergünstigungen bei Kooperationspartnern.
  • Attraktive Zusatzleistungen für die Vorsorge (z.B. betriebliche Altersvorsorge).
  • Freiwillige Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Die Möglichkeit, Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu leasen.

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