Job in BornaProduktionsmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Holzbearbeitung der anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen

Stellenbeschreibung

Über uns:

Wir sind eine gemeinnützige Gesellschaft in Trägerschaft des Lebenshilfe Borna e.V. und betreiben im Bereich der Teilhabe am Arbeitsleben vielfältige Angebote für Menschen mit Behinderungen.

Unsere anerkannte Werkstatt für behinderte Menschen bietet Arbeitsmöglichkeiten für rund 290 Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen, die in verschiedenen Arbeitsbereichen ihre Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln können.

Aufgaben:

• Zuschnitt und Herstellung von Holzkisten, Sonderkonstruktionen und Industrieverpackungen
• Zusammenbau und Montage von Lagergestellen, Verschlägen und Paletten
• Bedienung und Überwachung von Fertigungs- und Bearbeitungsmaschinen (z.B. Kappanlage, liegende Plattensäge und CNC-Bearbeitungsmaschine)

Anforderungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler, Schreiner oder Zimmerer
• Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Verpackungs- und Palettenbau
• Handwerkliches Geschick und Erfahrung im Umgang mit Maschinen
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und gute Auffassungsgabe
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Umfassende Kompetenzen in der Planung, Vorbereitung und Durchführung von Arbeitsprozessen
• Erweitertes Polizeiliches Führungszeugnis ohne maßgebliche Einträge

Benefits:

Sichere Perspektive und Stabilität:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Work-Life-Balance:

• 30 Tage Jahresurlaub
• Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
• Arbeitszeitkonten zum Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
• Flexible Anpassung des Wochenstundenvolumens bei Bedarf

Vergütung:

• Attraktive Vergütung nach TvöD
• Steigerungsstufen des Bruttogehalts nach Betriebszugehörigkeit
• Jahressonderzahlung im Dezember (erfolgsabhängig)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Steuer- und sozialabgabenfreie Sachbezüge

Unternehmenskultur:

• Raum für selbständiges Arbeiten
• Kollegiales Miteinander in ambitionierten und kompetenten Teams
• Garantierte und umfassende Einarbeitung
• Regelmäßige Dienstberatungen für fachlichen Austausch
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

Karriere und Entwicklung:

• Berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsangebote