Job in Castrop-RauxelNachwuchsführungskraft im Einzelhandel (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Du möchtest den Unterschied machen? Als Nachwuchsführungskraft lernst Du alles, was es braucht, um den Arbeitsalltag in einem dm-Markt zu organisieren und wächst mit Engagement und Neugier in Deine zukünftige Führungsrolle hinein.

Deine Aufgaben:

• Du eignest Dir Wissen und Kompetenzen für einen reibungslosen Ablauf im Markt an.
• Du unterstützt bei der Optimierung von Arbeitsabläufen und hast betriebswirtschaftliche Aspekte im Blick.
• Du sorgst für die Warenverfügbarkeit und -präsentation sowie für Sauberkeit.
• Du fertigst Passbilder nach biometrischen Vorgaben an.
• Du planst, organisierst und führst Marketingmaßnahmen durch.
• Du erstellst vorausschauend den Mitarbeitereinsatzplan.
• Du gestaltest Projekte und Vorhaben gemeinsam mit dem Team.

Deine Qualifikationen und Fähigkeiten:

• Du bist kunden- und serviceorientiert, empathisch und hast Freude am Umgang mit Menschen.
• Du verfügst über Organisationstalent und ein Gespür für die individuelle Förderung von Menschen.
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Einzelhandel oder kaufmännischen Bereich.
• Du bist bereit, die eID auf Deinem Ausweisdokument für den Passbildservice freischalten zu lassen.
• Du arbeitest eigeninitiativ, lösungsorientiert und hast Gestaltungswillen.
• Idealerweise besitzt Du einen Ausbilderschein und einen Sachkundenachweis für freiverkäufliche Arzneimittel.
• Du bist sicher im Umgang mit Office 365, SAP, Smartphones, digitalen Medien, der deutschen Sprache und Zahlen.

Unser Angebot für Dich:

• Eine dialogische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eigenverantwortlichem Arbeiten.
• Eine umfassende, kollegiale Einarbeitung.
• Modernste technische Ausstattung (Smartphone/Laptop).
• Frühzeitige und gemeinsame Abstimmung der Arbeitszeiten für eine gute Planbarkeit.
• Über 250 Weiterbildungsangebote und eine digitale Lernwelt.
• Ein umfangreiches Programm zur Förderung Deines Wohlbefindens am Arbeitsplatz.
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser, Tee) in allen Arbeitsbereichen.
• Ein 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ und die Möglichkeit zum Fahrradleasing.
• Einen Mitarbeiterrabatt von 10% in allen deutschen dm-Märkten und Vergünstigungen bei Kooperationspartnern.
• Attraktive Zusatzleistungen für die Vorsorge (z.B. betriebliche Altersvorsorge).
• Freiwillige Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Die Möglichkeit, zweimal jährlich Smartphones, Tablets oder Laptops privat zu attraktiven Konditionen zu leasen.

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