Job in ChemnitzSachbearbeiter/in Referat 1 (m/w/d) im Referat 1 – Organisation, Aus- und Fortbildung des Führungsstabes

Stellenbeschreibung

Stelleninformationen:

• Kennziffer: 2025/SB-R1
• Eintrittstermin: 1. Januar 2026
• Bewerbungsfrist: 21. November 2025
• Arbeitsort: Chemnitz
• Anstellungsverhältnis: unbefristet, Vollzeit
• Entgeltgruppe: 11 TV-L

Aufgabenbereiche:

Betriebliches Gesundheitsmanagement:

• Umsetzung und Weiterentwicklung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Planung, Organisation und Koordinierung von Maßnahmen und Projekten
• Beratung und Unterstützung der Organisationseinheiten in Gesundheitsfragen
• Steuerung und Evaluation des BGM inklusive Berichtswesen und Qualitätsmanagement
• Zusammenarbeit mit Gesundheitskoordinator, PVA und Interessenvertretungen
• Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Anforderungen
• Öffentlichkeitsarbeit und interne Kommunikation zum Gesundheitsmanagement

Dienstsport:

• Organisation und Koordinierung des Dienstsports
• Fachliche Betreuung hauptamtlicher Übungsleiter
• Sicherstellung materieller und organisatorischer Rahmenbedingungen
• Unterstützung bei Planung und Weiterentwicklung des Dienstsports
• Mitwirkung bei Organisation von Polizeisportveranstaltungen

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium in Betrieblichem Gesundheitsmanagement, Gesundheitswissenschaften, Public Health, Psychologie oder vergleichbarer sozialwissenschaftlicher Fachrichtung
• Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung
• Fundierte Kenntnisse im Betrieblichen Gesundheitsmanagement
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen
• Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
• Abgeschlossene Zuverlässigkeitsüberprüfung

Persönliche Eigenschaften:

• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit und Organisationsvermögen
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
• Bereitschaft zu Aus- und Fortbildung
• Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und Feiertagen

Leistungen und Benefits:

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• 30 Tage Jahresurlaub
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Job-Ticket
• Attraktive Sportangebote
• Möglichkeit zur Teilzeitarbeit
• Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)