Job in ColditzKOORDINATOR KAUFMÄNNISCHE PROZESSE (jedes Geschlecht) #2025-018 {Betriebswirt/in (Hochschule) - Rechnungswesen u. Controlling}

Stellenbeschreibung

Arbeitsort: Tanndorfer Fürstenweg 5, 04680 Colditz

Arbeitszeit: 30–40 Wochenstunden

Start: ab sofort

Aufgaben:

• Fachliche und organisatorische Leitung eines 8-köpfigen Teams in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung und Fördermittelmanagement
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung bei der finanziellen Unternehmenssteuerung und fachliche Beratung interner Führungskräfte
• Weiterentwicklung und Optimierung interner kaufmännischer Abläufe zur Steigerung von Effizienz und Qualität, z. B. Aufbau einer Liquiditätsplanung und -steuerung
• Verantwortung für Buchhaltungsprozesse, Monatsabschlüsse sowie Controlling und Reporting (Cashflow-Berichte, Prognosen)
• Sicherstellung einer termingerechten, gesetzeskonformen Entgeltabrechnung und Überwachung abrechnungsrelevanter rechtlicher Vorgaben
• Zentraler Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Bereichsleitung, Personalabteilung sowie externe Träger, Behörden und Prüfinstanzen
• Organisation und fachliche Begleitung von internen und externen Betriebsprüfungen, insbesondere im Finanz- und Fördermittelbereich

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaftslehre, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise auch in der Lohnbuchhaltung und/oder im Fördermittelmanagement – wünschenswert in leitender Funktion
• Fundierte Kenntnisse im Handels-, Steuer-, Sozialversicherungs- sowie Lohnsteuerrecht, idealerweise Erfahrung im Zuwendungs- und Fördermittelrecht
• Engagierte, dienstleistungsorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamorientierung und guter Menschenkenntnis
• Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit in herausfordernden Gesprächssituationen
• Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und wirtschaftliches Denken
• Erfahrungen mit DATEV und SAGE, fundierte MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
• Führerschein der Klasse B

Benefits:

• Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit mit fachlicher Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeitregelung (30–40 Wochenstunden) und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
• Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif sowie jährliche Sonderzahlungen
• Strukturiertes Willkommensmanagement, Weiterbildungsangebote und regelmäßige Feedbackgespräche
• Wertschätzende Unternehmenskultur und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement

Das Unternehmen fördert Vielfalt und ermutigt Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder kulturellem Hintergrund. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.