Beruf
Schulbegleiter (m/w/d) Wilhelm-Rein-Schule Dortmund
Unternehmen
SAB.Ruhr
Arbeitsort
Dortmund
Interessiert?
Stellenbeschreibung
Schulbegleiter (m/w/d) an der Wilhelm-Rein-Schule Dortmund
Ort: Dortmund
Umfang: 25,83 Stunden pro Woche
Schule: Wilhelm-Rein-Schule Dortmund
Bezahlung: 17,44 € inkl. Zulagen zzgl. Zuschläge
Dein Einsatz als Schulbegleitung – Aufgaben
- Unterstützung des Schülers bei pflegerischen Maßnahmen (Toilettengang, An- und Ausziehen, Essen etc.)
- Hilfestellung beim Bereitstellen von Arbeitsmaterialien und bei schriftlichen Aufgaben
- Begleitung bei feinmotorischen Tätigkeiten wie Schneiden, Kleben oder Handarbeiten
- Assistenz im Sportunterricht
- Einschätzung von Gefahrensituationen
- Förderung der Kommunikation und sozialen Kontakte
- Vermittlung von Regeln und deren Einhaltung
Dein Aufgabengebiet
- Individuelle Unterstützung von Kindern und Jugendlichen bei schulischen Aufgaben
- Beratung und Förderung der Schüler:innen
- Stärkung sozialer Kompetenzen
- Umsetzung pädagogischer Leitlinien
- Einzelfallhilfe und Elternarbeit
- Verwaltungstätigkeiten und Erstellung von Entwicklungsberichten
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen
Dein Profil
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Sicherheit in der Entwicklung und Durchführung sozialer Gruppenarbeit
- Gutes Reflexionsvermögen und Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit zur eigenständigen und kooperativen Arbeit
- Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern
- Teamorientierte Arbeitsweise und Flexibilität
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
Wir bieten
- Tarifliche Bezahlung nach öffentlichem Dienst
- Automatische Gehaltssteigerung
- Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge (15% des Sparbetrags plus 40€)
- Erweiterte Einsatzmöglichkeiten in anderen Teams
- Zulagen (130€ monatlich bei Vollzeit)
- Zuschläge (10€ Tagespauschale für Tandems/Klassenhilfe)
Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung.
Hinweis: Bewerber:innen mit pädagogischer oder pflegerischer Ausbildung werden bevorzugt. Ohne entsprechende Qualifikation ist die Teilnahme an verpflichtenden Fortbildungen erforderlich.
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