Job in Dortmund Schulbegleiter (m/w/d) Gustav-Heinemann-Gesamtschule Dortmund

Beruf

Schulbegleiter (m/w/d) Gustav-Heinemann-Gesamtschule Dortmund

Unternehmen

SAB.Ruhr

Arbeitsort

Dortmund

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Stellenbeschreibung

Schulbegleiter (m/w/d) an der Gustav-Heinemann-Gesamtschule Dortmund

Ort: Dortmund
Umfang: Teilzeit (Stunden pro Woche nach Absprache)
Bezahlung: 17,44 € inkl. Zulagen zzgl. Zuschläge

Deine Aufgaben als Schulbegleiter:

  • Unterstützung des Schülers bei pflegerischen Maßnahmen (Toilettengang, An- und Ausziehen, Essen etc.)
  • Hilfe beim Bereitstellen von Arbeitsmaterialien und bei schriftlichen Aufgaben
  • Unterstützung bei feinmotorischen Tätigkeiten wie Schneiden, Kleben oder Handarbeiten
  • Begleitung im Sportunterricht und bei der Einschätzung von Gefahrensituationen
  • Förderung der Kommunikation und sozialen Kontakte
  • Vermittlung von Regeln und Unterstützung bei deren Einhaltung

Dein Aufgabengebiet umfasst:

  • Individuelle Förderung von Schüler:innen
  • Stärkung sozialer Kompetenzen
  • Einzelfallhilfe und Elternarbeit
  • Erstellung von Entwicklungsberichten
  • Teilnahme an Hilfeplangesprächen
  • Übernahme von Verwaltungsaufgaben

Das bringen Sie mit:

  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Kenntnisse in der schulbezogenen Förderarbeit
  • Fähigkeit zur eigenständigen und kooperativen Arbeit
  • Gutes Reflexions- und Durchsetzungsvermögen

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die:

  • Freude an der Arbeit mit Kindern hat
  • Teamorientiert und flexibel arbeitet
  • Bereit ist, an Fortbildungen teilzunehmen
  • Sicherheit im Umgang mit Konflikten zeigt
  • Entwicklungsberichte erstellen kann

Wir bieten:

  • Tarifliche Bezahlung mit automatischer Gehaltssteigerung
  • Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge (15% + 40€)
  • Möglichkeit zur Erweiterung des Tätigkeitsspektrums
  • Monatliche Zulage von 130€ bei Vollzeit
  • Tageseinsatzpauschale von 10€ für besondere Einsätze

Hinweis: Bewerber:innen mit pädagogischer oder pflegerischer Ausbildung werden bevorzugt. Andere Bewerber:innen müssen bereit sein, an internen Fortbildungen teilzunehmen.

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung.

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