Job in DresdenTeamleitung Wohnassistenzen (m/w/d)

Beruf

Teamleitung Wohnassistenzen (m/w/d)

Unternehmen

Zschoner Grund Dienstleistungs gGmbH

Arbeitsort

01156 Dresden

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Stellenbeschreibung

Für unsere Wohnassistenzen im Stadtgebiet Dresden-Neustadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Teamleitung (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und organisatorische Verantwortung für die Abläufe in mehreren Wohngemeinschaften (1-6 Personen).
  • Erkennung und bedarfsgerechte Reaktion auf die Unterstützungsbedürfnisse von Menschen mit Behinderung.
  • Praktische Alltagsunterstützung und Assistenz in den Bereichen Körperpflege, Haushaltsführung und Freizeitgestaltung.
  • Führung, Motivation und wertschätzende Leitung eines Teams aus Fachkräften und Betreuungshelfern.
  • Planung und Koordination der Dienstpläne sowie Vorbereitung der Abrechnungen.
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Teamleitungen und der Bereichsleitung.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Pflegefachkraft mit HPZQ oder Heilpädagoge/-pädagogin.
  • Berufserfahrung, idealerweise in einer leitenden Funktion, und Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.
  • Starke kommunikative Fähigkeiten sowie eine transparente, motivierende und wertschätzende Führungspersönlichkeit.
  • Fachkompetenz in den Bereichen Assistenz, Förderung und Pflege.
  • Einfühlungsvermögen für die Bedarfe und Bedürfnisse der Klienten.
  • Bereitschaft zur Arbeit in Wochenend- und Schichtdiensten (überwiegend nachmittags/abends).
  • Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis.

Unsere Leistungen:

  • Eine unbefristete Stelle mit 25-32 Wochenstunden nach individuellem Wunsch.
  • Die Möglichkeit, ein Team aktiv mitzugestalten.
  • Interessante und vielseitige Aufgaben in innovativen Wohnprojekten.
  • Ein gutes Arbeitsklima in freundlicher und kollegialer Atmosphäre.
  • Regelmäßigen Austausch und Vernetzung mit anderen Teamleitungen.
  • Vergütung nach Entgeltgruppe G10 (TV-L Dresden) inklusive Teamleitungszulage und üblichen Zuschlägen.
  • Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung für die Eingruppierung.
  • 30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub für Schichtarbeit und betriebliche Altersvorsorge.
  • Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt.

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