Job in GrimmaEinrichtungsleitung einer Kindertagesstätte in Grimma {Erzieher/in}

Stellenbeschreibung

Das bringen Sie mit:

• Pädagogische Fachkraft mit einer Ausbildung / einem Abschluss gemäß § 2 Nr. 2 der Sächsischen Qualifikations- und Fortbildungsverordnung pädagogischer Fachkraft bzw. die Bereitschaft, die Fortbildung zu übernehmen
• Vorzugsweise mindestens zweijährige Berufserfahrung im Leitungsbereich einer Kindertageseinrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• Planungs- und Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit
• Betriebswirtschaftliches Denken
• Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
• Offenheit für verschiedene Nationalitäten und kulturelle Vielfalt

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und organisatorische Führung der Einrichtung gemäß den gesetzlichen Regelungen und der Konzeption des Trägers
• Sozialpädagogische Bildung, Erziehung und Förderung von Kindern im Sinne einer familienergänzenden Betreuung unter Berücksichtigung der altersspezifischen Besonderheiten
• Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit nach dem Sächsischen Bildungsplan
• Qualitätsentwicklung und -sicherung
• Enge Zusammenarbeit mit dem Träger
• Führung und Entwicklung von mehr als 18 Mitarbeitenden, Planung des Personaleinsatzes
• Sicherstellung der zweckmäßigen Verwendung der Haushaltsmittel
• Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft
• Repräsentation der Einrichtung im Sozialraum, Förderung und Entwicklung von Kooperationen und Netzwerkgestaltung

Wir bieten Ihnen:

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexibler Arbeitszeit (30–37 Stunden nach Bedarf)
• Bezahlung nach AWO MTV-Tarif Sachsen
• 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (+ 1 Regenerationstag)
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fachberatung

Arbeitsort: Grimma

Arbeitszeit: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) oder Vollzeit

Anstellungsart: Unbefristet, sozialversicherungspflichtig