Job in LeipzigIntern: Mitarbeiter/-in IT-Service (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Mitarbeiter/-in IT-Service (m/w/d) – Teilzeit

Arbeitsort: 04317 Leipzig, Technisches Rathaus – Prager Straße 118–136

Interne Stellenausschreibung: Diese Ausschreibung richtet sich ausschließlich an Mitarbeiter/-innen der Stadtverwaltung Leipzig und ihrer Eigenbetriebe. Bitte beachten Sie, dass befristet Beschäftigte mit Vertragsbeginn am oder nach dem 1. Juni 2025 aufgrund der Haushaltssituation nicht berücksichtigt werden können.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Wartung von IT-Arbeitsplätzen sowie Überwachung bestehender IT-Services
• Verwaltung von Nutzerkonten, -rechten und Lizenzmanagement inklusive Inventarisierung
• Pflege von Verfahrensverzeichnissen und Verwaltung von Laufwerk- und Speicherplatzmanagement
• Bedarfsermittlung und Umsetzung von IT-Ausstattung gemäß Standards
• Bestellung von Hard- und Software sowie Spezialtechnik gemäß Leistungskatalog
• Unterstützung bei Fehleranalyse und Störungsbehebung von IT-Anwendungen
• Betreuung einfacher Spezialanwendungen (z. B. Ämterframework)
• Einstellungen und Anpassungen an Tools und Modulen (u. a. enaio)
• Koordination von Rollouts und ähnlichen Vorhaben
• Einweisung, Beratung und Betreuung von Mitarbeiter/-innen
• Begleitung von Updates sowie Mitwirkung bei IT-Einführungsprojekten
• Mitwirkung an stadtweiten IT-Standards und ämterübergreifenden Projektgruppen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/-in, IT-Systemelektroniker/-in oder vergleichbar)
• Erfahrungen im IT-Support und der Betreuung von Spezialanwendungen wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse in IT-Arbeitsplatzbetreuung, Nutzerverwaltung und Lizenzmanagement
• Sicherer Umgang mit Microsoft Teams, enaio und weiteren IT-Tools
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick

Wir bieten:

• Unbefristete Teilzeitstelle (35 Std./Woche) nach Entgeltgruppe 9a TVöD
• Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben in einer modernen IT-Umgebung

Hinweis: Wir fördern Diversität und berücksichtigen gesellschaftlich relevante Erfahrungen (z. B. Ehrenamt, Pflegeverantwortung), sofern sie für die Stelle relevant sind. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Ausschreibungsnummer: 1061