Job in LübeckSenior Professional System Engineer (w/m/d) – Schwerpunkt Backend-Technologie

Beruf

Senior Professional System Engineer (w/m/d) – Schwerpunkt Backend-Technologie

Unternehmen

Bundesagentur für Arbeit

Arbeitsort

Lübeck

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Arbeitsumfeld:

  • Sie arbeiten in einer der größten IT-Landschaften Deutschlands mit über 100 eigenen IT-Anwendungen und 180.000 vernetzten PC-Arbeitsplätzen.
  • Der Schwerpunkt liegt auf einem der größten Data Warehouses (DWH) in Deutschland mit mehr als 60.000 Datenbanktabellen und über 600 Milliarden Datensätzen.
  • Sie sind Teil eines interdisziplinären Teams aus Datenanalysten, Entwicklern, Datenbankprofis und Frontenddesignern.
  • Flexible Arbeitsmodelle ermöglichen bis zu 80% Home-Office.

Standorte: Nürnberg/Fürth, Berlin, Bochum, Chemnitz, Hannover, Krefeld, Lübeck

Vertragsdetails:

  • Unbefristete Anstellung
  • Vergütung nach Tarifvertrag der BA (TV-BA), Tätigkeitsebene III (A 11)

Aufgaben und Tätigkeiten:

  • Entwicklung, Aktualisierung und Überwachung von Software und Hardware in Oracle-Umgebungen mit dem ETL-Tool ODI
  • Datenbankprogrammierung und Durchführung von Datenanalysen mit SQL
  • Planung, Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Infrastrukturen
  • Second-Level-Support für ETL-Prozesse
  • Analyse von Systemanforderungen und Leistungsdaten
  • Identifikation und Behebung von Systemproblemen
  • Sicherstellung von Systemverfügbarkeit und -sicherheit

Anforderungen:

  • Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation (vorzugsweise in Informatik oder Wirtschaftsinformatik)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in relevanten Bereichen
  • Fundierte Kenntnisse in DBMS Oracle 19 und höher
  • Erfahrung in agilen Softwareentwicklungsmethoden
  • Kenntnisse in SQL-Programmierung mit Oracle ODI
  • Erfahrung mit Apache KAFKA und Scheduling-Tools wünschenswert

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit zusätzlichen Leistungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Umfangreiche Personalentwicklungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
  • Barrierefreie Arbeitsumgebung für Menschen mit Behinderungen

Diversität und Inklusion:

  • Besondere Berücksichtigung von Bewerbungen von Frauen und Menschen mit Behinderungen
  • Erfahrene Schwerbehindertenvertretung und individuelle Arbeitsplatzgestaltung

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