Job in MünchenSenior Rechtsanwalt Arbeitsrecht (w/m/d)

Beruf

Senior Rechtsanwalt Arbeitsrecht (w/m/d)

Unternehmen

PwC PricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Arbeitsort

München

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Für unseren Geschäftsbereich Legal Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Senior Rechtsanwalt Arbeitsrecht (w/m/d).

Die zunehmende Internationalisierung und fortschreitende Digitalisierung führen zu neuen Formen der Zusammenarbeit, die innovative Herangehensweisen im Arbeitsrecht erfordern. Wir bieten unseren Mandanten strategische, grenzüberschreitende und interdisziplinäre Rechtsberatung – von einzelnen arbeitsrechtlichen Fragestellungen bis hin zu ganzen Prozessen.

Deine Aufgaben:

  • Beratung nationaler Mandanten mit Fokus auf Re- und Umstrukturierungen in transaktionsbezogenen arbeitsrechtlichen Fragen, insbesondere im Bereich Sanierung und HR.
  • Management großer interdisziplinärer Transformationsprojekte.
  • Leitung nationaler und interdisziplinärer Teams von Juristen und Unternehmensberatern.
  • Bündelung der Kommunikation mit dem Mandanten und eigenständige Verhandlungen mit Arbeitnehmervertretungen.
  • Begleitung von IT-Transformationsprojekten und Mitwirkung an der Digitalisierung und Teilautomatisierung unserer Dienstleistungen.
  • Kompetente und vertrauenswürdige Betreuung der Mandanten auch vor Ort.

Dein Profil:

  • Überdurchschnittliche juristische Staatsexamina.
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung im transformationsbezogenen Arbeitsrecht, idealerweise mit Kenntnissen im Insolvenzarbeitsrecht.
  • Titel Fachanwalt für Arbeitsrecht und erste Führungserfahrung.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und verhandlungsstarke Auftreten.

Deine Vorteile:

  • Flexibilität: Selbstbestimmung von Arbeitszeit und -ort, keine Kernarbeitszeiten, Möglichkeit im Home Office und in über 40 Ländern zu arbeiten.
  • Familie: Unterstützung bei Geburt/Adoption, Wiedereinstieg nach Elternzeit und bei der Pflege von Angehörigen.
  • Sicherheit: Umfassende Versicherungspakete, betriebliche Altersvorsorge und erweiterte Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
  • Gesundheit: Betriebliche Krankenkasse, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote und vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften.

Wir schaffen ein positives Arbeitsumfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind.

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