Job in MünchenLeitung (m/w/d) für den Kindergarten Klara-Heese-Straße in Harlaching (45 Kinder)

Beruf

Leitung (m/w/d) für den Kindergarten Klara-Heese-Straße in Harlaching (45 Kinder)

Unternehmen

Isarkinder München e.V.

Arbeitsort

81545 München

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Stellenbeschreibung

Leitung (m/w/d) Kindergarten Klara-Heese-Straße

Start: ab sofort
Umfang: Vollzeit (39h)

Als Teil unseres Leitungsteams gestalten Sie den Neuaufbau aktiv mit und bringen Fachkompetenz, Engagement und Organisationsstärke ein.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Führungsverantwortung: Leitung eines engagierten, multiprofessionellen Teams; zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Eltern und Träger
  • Neustart mit Gestaltungsspielraum: Eigeninitiative, frische Ideen und Engagement, um die Krippe aktiv mitzugestalten
  • Pädagogische Entwicklung: Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie das pädagogische Konzept weiter und prägen die Identität unserer Einrichtung
  • Organisation & Struktur: Reibungslose Abläufe und Impulse für Qualitätsentwicklung
  • Arbeitsumfeld: Lage mit sehr guter MVG Anbindung, helle Räume, schöner Garten
  • Attraktive Rahmenbedingungen: TVöD-Grundvergütung S 13, diverse Zulagen, Jahressonderzahlung, 32 Urlaubstage + 1 Gesundheitstag, 24./31.12 frei, 5 Fortbildungstage + 3 Bildungsurlaub, Fahrtkostenzuschuss, Jobrad, Wellpass
  • Teamkultur: Wertschätzendes Klima, gute Einarbeitung, Supervision, Raum für persönliche Weiterentwicklung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium als Erzieher/in, Kindheitspädagog/in, Sozialpädagog/in
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
  • Leitungserfahrung, Erfahrung in Krippenpädagogik oder entsprechende Weiterbildungen von Vorteil
  • Freude an Teamführung: motivierend, humorvoll, auf Augenhöhe
  • Organisationstalent: klare Strukturen, Prioritätensetzung, Freude an Verwaltungsaufgaben
  • Konzeptstärke & Innovationsfreude: Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts, Profilbildung der Einrichtung
  • Kommunikationsstärke & Empathie im Umgang mit Eltern, Team und Träger
  • Zusammenarbeit: mit Leitungskolleg/in als Leitungsteam; enge Kooperation mit Träger und Führungsteam, Mitgestaltung der gesamten Organisation

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