Job in MünchenKinderpfleger/Sozialassistent (m/w/d) Feldmoching

Beruf

Kinderpfleger/Sozialassistent (m/w/d) Feldmoching

Unternehmen

Espira Kinderbetreuung

Arbeitsort

80933 München

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Stellenbeschreibung

Espira steht für ein weltoffenes, hochwertiges Kita-Konzept skandinavischen Ursprungs. Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit sind Kern unserer pädagogischen Arbeit. Unsere Vision ist es, in modernen teiloffenen Einrichtungen die Kita der Zukunft zu gestalten.

Für unsere Kita Espira Feldmoching suchen wir Kinderpfleger/Sozialassistenten (m/w/d) für die Krippe und für den Kindergarten in Voll- und Teilzeit.

Im Januar 2020 haben wir unsere Kita in München-Feldmoching als Kooperationseinrichtung mit der Landeshauptstadt München eröffnet. In zwei Krippen- und zwei Kindergartengruppen werden dort insgesamt 74 Kinder im Alter von 0-6 Jahren betreut. Die freistehende, moderne Einrichtung verfügt über einen großzügigen Abenteuergarten, in dem die Kinder ihren natürlichen Bewegungsdrang ausleben und die Natur erforschen können.

Deine Aufgaben:

  • Mitgestaltung eines nachhaltigen und teiloffenen Konzepts
  • Förderung von Entdeckerfreude und Eigenständigkeit der Kinder
  • Betreuung, Lernen und Spiel in unseren Bildungsbereichen Wissenschaft, Sprache, Bewegung und Ernährung
  • Umsetzung eines naturverbundenen pädagogischen Ansatzes

Dein Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
  • Berufsanfänger*innen sind herzlich willkommen
  • Begeisterung für nachhaltige Pädagogik und Naturverbundenheit
  • Interesse an kultureller Vielfalt und partizipativer Arbeit

Deine Vorteile bei uns:

  • Unbefristete Anstellung
  • 30 Tage Urlaub sowie Regenerationstage
  • Bezahlung in Anlehnung an den TVöD inkl. "SuE-Zulage"
  • Jahressonderzahlung, München- und Arbeitsmarktzulage
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Gesundheitsförderung durch Mitgliedschaft im Urban Sports Club
  • Shopping-Card mit Monatsguthaben von 50 € in Verbindung mit betrieblicher Altersvorsorge
  • Willkommensprogramm für Neu-Münchner*innen
  • Regelmäßige Fortbildungen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Enge Begleitung und pädagogisches Qualitätsmanagement durch Fachberatungen

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