Job in MünchenFachkraft Lebensmittelhandwerk / Bäckereifachverkäufer Vollzeit (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei))

Beruf

Fachkraft Lebensmittelhandwerk / Bäckereifachverkäufer Vollzeit (m/w/d) (Fachverkäufer/in - Lebensmittelhandwerk (Bäckerei))

Unternehmen

Privat Bäckerei Wimmer GmbH & Co. KG.

Arbeitsort

80939 München

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Stellenbeschreibung

Fachkraft Lebensmittelhandwerk / Bäckereifachverkäufer (m/w/d) in Vollzeit

In unseren über 50 Filialen in ganz München bieten wir täglich frische Backspezialitäten an. Herz, Engagement und Fachwissen zeichnen unsere Verkaufsmitarbeiter aus.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Entgegennahme von Bestellungen und charmante, fachkundige Kundenberatung
  • Herrichten der Verkaufsfläche und ansprechende Präsentation unserer Produkte
  • Bedienung der Kaffeespezialitätenmaschine und des Ladenbackofens
  • Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der gesamten Filiale unter Einhaltung der Hygienerichtlinien (HACCP)
  • Erstellung der täglichen Kassenabrechnung

Was Sie mitbringen:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Verkauf oder einer anderen Dienstleistungsbranche mit direktem Kundenkontakt (z.B. als Bäckereifachverkäufer/in, Fachverkäufer/in Lebensmittelhandwerk, Einzelhandelskaufmann/-frau oder im gastronomischen Bereich)
  • Bereitschaft zur Diensteinteilung in einer 5-Tage-Woche zwischen Montag und Sonntag (zwischen 5.00 und 20.30 Uhr, filialabhängig)
  • Grundlegende Kenntnisse von Backwaren, deren Zutaten und Zubereitung
  • Freude am direkten Kundenkontakt und ein Auge fürs Detail
  • Sichere Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1 in der mündlichen Kommunikation)

Was wir Ihnen bieten:

  • Einen Stundenlohn zwischen 15,80 € und 16,70 € (je nach Ausbildung und Qualifikation)
  • Feiertags- und Sonntagszuschläge
  • Einen Arbeitsplatz in der Nähe Ihres Wohnsitzes (bei Verfügbarkeit)
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld ab einem Jahr Betriebszugehörigkeit
  • 40% Mitarbeiterrabatt auf unsere Backwaren
  • Kostenfreie Arbeitskleidung und deren Reinigung
  • Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Produktschulungen, Nachwuchsentwicklungsprogramm)
  • Attraktive Rabatte über Corporate Benefits (Fitness, Reisen, Events, Tickets, Shopping u.v.m.)
  • Anerkennung und Wertschätzung (z.B. Aufmerksamkeiten zu besonderen Anlässen)
  • Jährliche Mitarbeiterevents

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