Beruf
Mitarbeiter/in Einkauf (m/w/d)
Unternehmen
maryan beachwear group GmbH
Arbeitsort
Murg
Interessiert?
Stellenbeschreibung
Willkommen im Haus der Bademodenmarken
Wir sind ein international führender Hersteller von Premium-Bademode, geprägt von Designexpertise, höchster Qualität und Innovationskraft. Seit 1946 entwerfen wir in dritter Generation in unserem Atelier in Süddeutschland Bademode mit dem Anspruch, die natürliche Schönheit von Frauen am Wasser zu zelebrieren. Unsere Marken stehen für perfekte Passform, stilvolle Designs und präzise Handwerkskunst.
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Abwicklung aller Einkaufsprozesse für Zutaten: von der Konditionsverhandlung über die Bedarfsplanung, das Bestellwesen und die Terminüberwachung bis hin zur Rechnungskontrolle und Buchung der Wareneingänge
- Korrespondenz mit unseren Lieferanten als Schnittstelle zu unserer Design-Abteilung hinsichtlich der Entwicklung neuer Zutaten
- Administrative Bearbeitung von Bemusterungen
- Zusammenstellung und kontinuierliche Pflege der technischen Materialdaten
- Schnittstelle zu unserer Entwicklung, Produktionsplanung und Qualitätssicherung
- Abwicklung von Reklamationen mit unseren Lieferanten
- Organisation und Teilnahme an Lieferantenterminen sowie deren Vor- und Nachbereitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Idealerweise erste Berufserfahrung im Beschaffungswesen oder im Textilbereich
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude am Umgang mit modischen Materialien kombiniert mit einem sicheren Verständnis für Zahlen sowie Prozessabläufe
- Sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
- Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Unsere Benefits:
- Mitarbeiterrabatte
- Betrieblich unterstützte Altersvorsorge
- Gesundheits- und Fitnessangebote
- E-Bikes zum Spaß und für den Arbeitsweg
- Regelmäßige Teamevents
- Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Teamumfeld
- Umzugsunterstützung und Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Plug-in-Ladestation für Elektrofahrzeuge
- Fortlaufende Entwicklung durch Schulungsprogramme und Sprachkurse
- Eine Firmenkultur, die Feedback und Wachstum schätzt
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