Job in NeubrandenburgPädagogische Fachkräfte (gn) zur Gründung sozialpädagogischen Lebensgemeinschaft (SPLG) {Erzieher/in}

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit an der Konzeptentwicklung der sozialpädagogischen Lebensgemeinschaft
• Betreuung, Pflege und Erziehung der im eigenen Haushalt untergebrachten Klienten
• Anbahnung einer pädagogischen Beziehung zu den jungen Menschen
• Gewährleistung fachlicher Standards (SGB VIII, KJSG, etc.)
• Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten, Eltern und Vormündern gemäß Hilfeplanung
• Vernetzung der jungen Menschen im Sozialraum
• Anbindung und Begleitung an das regionale Gesundheitssystem
• Bearbeitung von Herausforderungen im Rahmen der Hilfeplanung
• Dokumentation und Reflexion von pädagogischen Prozessen
• Erarbeiten von Entwicklungsberichten und monatlichen Memos
• Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Fachrunden und Fallbesprechungen
• Teilnahme an Supervisionen, Regionalteamrunden und trägerinternen Fortbildungen
• Zusammenarbeit mit der Verwaltung
• Beleg- und Abrechnungspflicht für die zur Verfügung gestellten Gelder

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung
• Idealweise Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
• Erste (Team-)Leitungskompetenzen von Vorteil
• Freude an der individuellen Arbeit mit jungen Menschen und deren Familien
• Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise
• Geduld, Empathie und Wertschätzung
• Entscheidungsfreude mit Kreativität und Kooperationsfähigkeit
• Sehr gute kommunikative und soziale Kompetenzen
• Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Tiefgehende Selbstreflexions- und Kritikfähigkeiten
• Identifikation mit dem Trägerleitbild
• Auseinandersetzung mit fachlichen Präventions- und Schutzkonzepten
• Führerschein und idealerweise eigener PKW

Wir bieten:

• Fachliche und ressourcenorientierte Unterstützung beim Aufbau der sozialpädagogischen Lebensgemeinschaft
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen gemäß VPK-Tarif
• Zusätzliches monatliches Gehalt in Höhe des 0,1-fachen der Vergütung
• Unbefristete Vollzeit-Anstellung bereits ab der Aufnahme von einem jungen Menschen
• Jährlich bis zu 30 Tage Entlastungszeit
• Unterstützung bei konzeptionellen Fragen sowie im Umgang mit Behörden
• Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
• Themenspezifische Qualifikations- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teilnahme an Supervision und Fortbildungen
• Regelmäßige Begleitung durch unsere Koordination und den psychologischen Fachdienst
• Betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksame Leistungen

Arbeitsorte: Radebeul, Meißen, Freital, Bautzen, Neubrandenburg, Dresden, Stendal, Wesenberg, Parchim, Zwickau

Arbeitszeitmodelle: Heimarbeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend), Vollzeit, Schicht/Nacht/Wochenende

Anstellungsart: Unbefristete sozialversicherungspflichtige Beschäftigung