Beruf
Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) Springerpool (NEA und BWH)
Unternehmen
Kliniken des Landkreises Neustadt a. d. Aisch-Bad Windsheim | Kommunalunternehmen
Arbeitsort
Neustadt a.d.Aisch
Interessiert?
Stellenbeschreibung
Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) Springerpool (NEA und BWH)
Sind Sie in der Familienphase, alleinerziehend, pflegen Angehörige oder studieren und sind daher nicht flexibel im 3-Schicht-System verfügbar? Sie wünschen sich Arbeitszeiten, die mit einem regulären Schichtplan schwer vereinbar sind, und möchten gerne wieder im Pflegedienst tätig werden, um dort einzuspringen, wo Ihre Unterstützung gebraucht wird.
Ihre Einsatzmöglichkeiten und Arbeitszeiten werden gemeinsam mit Ihnen festgelegt und interdisziplinär auf unseren Pflegestationen geplant.
Ihre Aufgaben:
- Sie agieren als Expert/-in für die Pflege im interprofessionellen Team mit anderen Berufsgruppen.
- Sie bringen Ihr Fachwissen und Ihre Berufserfahrung ein, um Verantwortung für die pflegerische Versorgung unserer Patienten zu übernehmen und eine sachgerechte Dokumentation sicherzustellen.
- Sie führen medizinische Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung verantwortungsbewusst durch.
- Sie setzen eine ganzheitliche, wertschätzende und bedürfnisorientierte Pflege um.
Ihr Profil:
- Examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d).
- Bereitschaft zum Einsatz auf unterschiedlichen Stationen.
- Teamfähigkeit und kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen.
- Hohe Einsatzbereitschaft mit fachkompetenter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise.
- Flexibilität und Belastbarkeit.
- Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz.
Unser Angebot:
- Flexible Arbeitszeiten von 06.00 Uhr bis 21.30 Uhr, kein Nachtdienst.
- Arbeit in einer Klinik mit kompetentem und familiärem Umfeld.
- Einsatz in verschiedenen Fachbereichen der zugeordneten Klinik.
- Umfangreiche Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Kostenlose Nutzung der E-Learning-Plattform Relias.
- Vergütung nach TVöD-K mit betrieblicher Altersvorsorge und 80 % Jahressonderzahlung.
- Strukturierte Einarbeitung nach Plan.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- E-Bike-Leasing und Corporate Benefits.
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
- Betriebsfeiern zweimal im Jahr.
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
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