Job in RadebeulProduktionsmitarbeiter mit Vertretungsfunktion für die Schichtleitung (m/w/d)

Beruf

Produktionsmitarbeiter mit Vertretungsfunktion für die Schichtleitung (m/w/d)

Unternehmen

Teehaus GmbH

Arbeitsort

01445 Radebeul

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgabe – Bestimmt ganz nach Ihrem Geschmack

Sie suchen eine spannende, interessante und herausfordernde Arbeitsaufgabe? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bilden Sie an unseren Spezialmaschinen zum Allrounder in folgenden Aufgabenbereichen aus:

  • Zuführung der Teemischungen an die Verpackungsmaschinen
  • Bestücken aller Maschinen und Anlagen mit den entsprechenden Materialkomponenten
  • Maschinenbedienung
  • Einrichten/Umstellen aller Produktionsmaschinen
  • Verpacken der Verbrauchereinheiten
  • Materialversorgung

Sie haben bereits Erfahrung in der Produktion und suchen nach einer Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln? Dann bieten wir Ihnen bei fachlicher und persönlicher Eignung die Perspektive, zusätzliche Aufgaben als Vertretung der Schichtleitung zu übernehmen.

Ihr Profil – So facettenreich wie unsere Produkte

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) oder einer artverwandten Ausbildung
  • Alternativ mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Produktionsmitarbeiter
  • Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-Betrieb
  • Teamorientierte Arbeitsweise
  • Technisches Verständnis
  • Körperliche Belastbarkeit und Ausdauer
  • Leistungsbereitschaft und zuverlässiges Handeln
  • Hands-On-Mentalität
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1)

Unser Angebot – Eine ausgewogene Mischung

  • Eine langfristige Perspektive in einem international tätigen, innovativen Familienunternehmen
  • Ein partnerschaftliches Arbeitsumfeld auf Augenhöhe mit flachen Hierarchien
  • Die Möglichkeit, erste Erfahrungen in der Teamleitung zu sammeln
  • Eine 39-Stunden-Arbeitswoche mit regelmäßigen, planbaren Arbeitszeiten
  • Tarifliches Entgelt zzgl. bis zu 16% Zulagen
  • Übertarifliche Sonderzahlungen
  • 30 Arbeitstage Jahresurlaub, bei langer Betriebszugehörigkeit bis zu 33 Tage möglich
  • Gute Verkehrsanbindung sowohl mit PKW als auch ÖPNV
  • Bereitstellung von Mitarbeiterparkplätzen
  • 27€ Vermögenswirksame Leistung pro Monat
  • Betrieblich gestützte Mahlzeiten und natürlich Tea-for-free
  • Mitarbeiter-Feiern und Sport-Events
  • Rabatte im Werksverkauf und auf unserer Partnerseite von Corporate Benefits
  • Nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit: Radleasing-Angebot und betriebliche Zuschüsse zur Gesundheit

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