Job in RehauTeamleiter:in Instandhaltung

Beruf

Teamleiter:in Instandhaltung

Unternehmen

HEWA-Leder GmbH

Arbeitsort

Rehau

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Sie haben Spaß an Herausforderungen? Sie lieben die technischen Besonderheiten von Maschinen und Anlagen und finden Freude an der Analyse von Stillstandszeiten sowie dem Führen eines Teams? Sie möchten ein Unternehmen in Ihrem Fachgebiet weiterentwickeln?

Als einer der führenden Hersteller von Automobilleder im Luxussegment suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Teamleiter:in Instandhaltung (m/w/d) für unseren Standort in Brand-Erbisdorf (Sachsen).

Ihre Aufgaben:

  • Führung, Koordination und Entwicklung des Instandhaltungsteams zur Sicherstellung der Betriebsbereitschaft aller Maschinen und Anlagen
  • Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen (präventiv und reaktiv)
  • Fehlersuche und -analyse bei Störungen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur Fehlerbehebung
  • Optimierung von Maschinen und Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Lebensdauer der Anlagen
  • Beschaffung, Verwaltung und Koordination von Ersatzteilen sowie externen Dienstleistern und Lieferanten
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften im Bereich der Instandhaltung
  • Dokumentation und Berichterstattung über Wartungen, Reparaturen und technische Verbesserungen
  • Budgetplanung und -kontrolle im Verantwortungsbereich

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
  • Weiterbildung zum Techniker oder Meister
  • Erfahrung in Maschineninstallation
  • Grundlagen des Projektmanagements
  • Wünschenswert: Kenntnisse in CAD und Staplerführerschein
  • Sprachniveau Deutsch C1/C2 als Grundvoraussetzung
  • Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Italienischkenntnisse von Vorteil

Ihre Vorteile:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis im 1-Schicht-Betrieb
  • Internationales Arbeitsumfeld
  • Qualitativ hochwertiges Produkt im Premiumsektor
  • Flache Hierarchien und Gestaltungsfreiraum in Ihrem Fachgebiet
  • Kostenfreie Parkplätze und moderne Sozialräume
  • Zuschuss zu Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeber-Anteil
  • Bonussystem EdenRed

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