Job in RosengartenWohnungsleitung Hauswirtschaft (m/w/d) (Betreuungskraft / Alltagsbegleiter/in)

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben:

• Wohnungsleitung: Sie führen ein Team, stellen die Umsetzung des Hausgemeinschaftskonzeptes sicher und verwalten das Wohnungsbudget.
• Mahlzeiten gemeinsam zubereiten: Unterstützen Sie unsere Bewohner:innen dabei, schmackhafte und nahrhafte Mahlzeiten zuzubereiten.
• Begleitung im Alltag: Mit Empathie und Verantwortungsbewusstsein fördern Sie eine möglichst selbstbestimmte Lebensweise unserer Senior:innen.
• Aktive Alltagsgestaltung: Bringen Sie sich kreativ ein und gestalten Sie den Tagesablauf unserer Wohngemeinschaften abwechslungsreich und lebendig.
• Grundpflege und Unterstützung: Erhöhen Sie die Lebensqualität unserer Bewohner:innen durch Ihre Unterstützung bei der täglichen Pflege.
• Wohnliche Atmosphäre schaffen: Sorgen Sie für Sauberkeit und eine gemütliche Atmosphäre in den Gemeinschaftsräumen und Wohnbereichen.
• Wäschepflege: Organisieren und pflegen Sie die Wäsche unserer Senior:innen sorgfältig.

Ihr Profil:

• Wünschenswert: Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Pflege, Therapie oder Betreuung.
• Wünschenswert: Pflegebasiskurs oder erste Erfahrungen in der Pflege.
• Gute praktische Kenntnisse in hauswirtschaftlichen Tätigkeiten wie Kochen, Backen oder Waschen.
• Ihr Herz schlägt für die Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen und Sie befürworten das Leben und Arbeiten in Wohngruppen nach dem Hausgemeinschaftskonzept.
• Sie gehen aufgeschlossen und wertschätzend auf andere zu und bereichern das Miteinander mit Ihrer positiven, lebensbejahenden Einstellung.
• Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab.
• Arbeiten in einem professionellen Team macht Ihnen Freude.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Unsere Benefits:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit sicherer Perspektive.
• Attraktives Gehalt, ergänzt durch faire Zuschläge und ein 13. Monatsgehalt.
• Bis zu 31 Urlaubstage für Ihre Erholung und Work-Life-Balance.
• Job-Bike und Mitarbeiterrabatte.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Innovatives Hausgemeinschaftskonzept, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
• Familiäres Arbeitsumfeld mit einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur.
• Individuelle Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Arbeitsumfeld:

• Gemütliche Wohnbereiche statt anonymer Stationen – echte Nähe durch unser Hausgemeinschaftskonzept.
• Familiäre Atmosphäre, in der Herzlichkeit und ein offenes Miteinander gelebt werden.