Job in WerdauSB Straßen- und Ingenieurbau (w, m, d)

Stellenbeschreibung

Kennziffer: 174/2025/DIV

Dezernat: Bau, Kreisentwicklung, Vermessung

Amt: Straßenbau

Standort: Glauchau

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit (mindestens 35 Wochenstunden)

Vergütung: Entgeltgruppe 10 TVöD-VKA

Beschäftigungsdauer: unbefristet

Eintrittstermin: 1. Januar 2026

Aufgaben:

• Erarbeitung fachlicher Stellungnahmen zu Fördermittelanträgen der Gemeinden
• Prüfung der Anträge auf Einhaltung der Fachgesetze
• Auswertung von Planungsunterlagen hinsichtlich bautechnischer Ausführung
• Absprache mit Gemeinden zur Plausibilität der Anträge
• Erstellung von Antragslisten und Verwendungsnachweisen
• Planung und Vorbereitung von Ingenieurbaumaßnahmen
• Erarbeitung von Aufgabenstellungen und Planungszielen
• Vorbereitung und Überwachung von HOAI-Verträgen
• Vertragsverhandlungen mit Ingenieurbüros
• Herstellung des Baurechts und Vorbereitung von Plangenehmigungen
• Mitwirkung bei Angebotswertung und Bietergesprächen
• Ausführung von Ingenieurbaumaßnahmen und Baunachbereitung
• Durchführung von Bauanlauf- und Bauberatungen
• laufende Überwachung der Bauausführung
• fachliche und preisrechtliche Prüfung von Nachtragsangeboten
• Kontrolle der Arbeitssicherheit auf Baustellen
• Abnahme nach VOB und Erstellung der Bestandsdokumentation

Anforderungen:

• abgeschlossenes technisch-ingenieurwissenschaftliches Studium (FH-Diplom oder B.Eng.) in Straßen- und Ingenieurbau oder vergleichbarer Abschluss
• mehrjährige Berufserfahrung im Straßen- und Ingenieurbau wünschenswert
• sicherer Umgang mit relevanten Rechtsvorschriften
• hohes Engagement, Vielseitigkeit und Verhandlungsgeschick
• Bereitschaft zu eigenverantwortlichen Entscheidungen
• PKW-Führerschein und Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung des Privatfahrzeugs

Benefits:

• unbefristete Anstellung mit tarifgerechter Vergütung inklusive Jahressonderzahlung
• kostenfreie Parkmöglichkeiten
• umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
• flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• Zuschüsse zu Job-Ticket, Kinderbetreuung, Gesundheitskursen und betrieblicher Altersvorsorge
• Möglichkeit zum Fahrradleasing