Job in WürzburgKinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)

Beruf

Kinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)

Unternehmen

Lebenshilfe Würzburg e.V.

Arbeitsort

97082 Würzburg

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Kinderpfleger oder Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d)

Kennziffer 3106

in Teilzeit mit 16 Wochenstunden

sachgrundbefristet als Mutterschutzvertretung

Ihre Aufgaben bei uns:

  • Betreuung und Förderung der Kinder
  • Unterstützung der Gruppenleitung im Gruppendienst
  • Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
  • Alltagsversorgung der Kinder
  • Aktive Freizeitgestaltung im Rahmen Ihrer Gruppe

Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger*in oder Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer*in oder vergleichbare Ausbildung
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit geistiger Behinderung
  • Selbständigkeit
  • Belastbarkeit
  • Einfühlungsvermögen
  • Teamfähigkeit

Wir bieten:

  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Möglichkeit zur Umsetzung eigener Ideen und Vorstellungen
  • Bezahlung nach TVöD mit folgenden Sozialleistungen: 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)

Hinweise:

Wir möchten Sie ferner darauf hinweisen, dass wir aus Sicherheitsgründen Anhänge in Word- oder Excel-Dateien oder anderen Netzwerken (z.B. Cloud, etc.) nicht öffnen.

Grundsätzlich werden Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt. Um allen Beteiligten Kosten zu ersparen, können Sie Ihre Bewerbung elektronisch einreichen.

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens erhält jede*r Bewerber*in eine schriftliche Abschlussmitteilung. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen so lange aufbewahren, bis wir das Bewerbungsverfahren als abgeschlossen betrachten können bzw. bis die datenschutzrechtlich vorgesehenen Aufbewahrungsfristen abgelaufen sind. Anschließend werden die personenbezogenen Unterlagen der nicht eingestellten Bewerber*innen vernichtet.

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